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【银行】2022中国银行贵州省分行校园招聘103人公告(招满为止)
时间:2021-09-03 11:21:08 阅读:136 编辑:新西南教育 课程:📢报班咨询


📢(课程咨询)



∷ 招聘职位 ∷

特别提醒:

申请流程:

第一步:在左侧机构列表中,请选择您要应聘的一个分支机构;

第二步:在您阅读完该机构简介及职位描述后,点击拟申报职位下方的“申请该职位”按钮。

每位同学可以最多申请4个岗位,同一家一级机构可以申请1个岗位,所选岗位为平行志愿,不分先后。

“一级机构”是指总行部门、上海总部、银行卡中心等6家总行直属机构、北京分部等22家审计分部、北京市分行等36家境内一级分行、厦门市分行等2家直属分行、中银香港等6家港澳台及海外机构、中银投等13家综合经营公司、小语种培养计划。

客服电话:400-050-8080 (9:00-18:00)

节假日专线:400-050-8080(转3)(9:00-18:00)

若有问题,可将问题发送至邮箱:service@chinahr.com(此邮箱不接受简历投递,仅用于问题咨询)邮件主题请标注“中国银行校招应聘-手机号(与简历填写一致)-姓名-具体问题”

贵州省分行

中国银行贵州省分行成立于1915年,本部设在贵阳,隶属于中国银行下辖一级分行,全辖机构共107个,其中省级分行1个、二级分行9个、贵阳市城区管辖支行3个、县域支行17个,城区支行77个,现有员工2500余人。已开办存款、贷款、结算、外汇、银行卡、电子银行、出国金融、中小企业服务、贸易金融等多项金融业务品种,业务覆盖面广。并不断创新服务品种,打造便民金融服务体系,提升客户体验,助推贵州经济发展,切实履行中国银行“建设全球一流现代银行集团”的宗旨。同时按现代商业银行人力资源管理模式,建立了职位、绩效、薪酬、培训管理体系,秉承“人尽其才、绩效导向、以德为先”的用人观,为员工提供机会平等、人尽其才的良好环境,充分调动员工积极性、主动性和创造性,鼓励员工加强自身学习,提升综合素质、实现自我职业生涯发展规划。

计划招聘人数:103人

校园招聘专用邮箱:zuzfzldlrz_gz@bank-of-china.com

管理培训生-贵州省分行

招聘条件及要求:

符合《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》要求,该岗位工作地点为贵阳地区。

信息科技岗-贵州省分行

招聘条件及要求:

符合《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》要求,该岗位工作地点为贵阳地区。

营业网点业务岗(营销服务)-贵州省分行

招聘条件及要求:

同《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》一致。

  营业网点业务岗(综合服务)-贵州省分行

招聘条件及要求:

同《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》一致。


一、基本条件

(一)遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责。

(二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质。

(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力。

(四)具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》的相关规定,具备健康良好的心理素质。

(五)符合中国银行亲属回避的有关规定。

(六)岗位要求具备的其他条件。

二、岗位条件

(一)总行部门

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科及以上学历,其中:

管理培训生(信息科技)岗位主要招收计算机科学与技术、信息与通信工程、网络安全、软件工程、管理科学与工程、数学、系统科学及大数据、人工智能等专业毕业生;

管理培训生(公司金融)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生;

管理培训生(个人金融)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生;

管理培训生(金融市场)岗位主要招收数学、计算机科学与技术、软件工程、理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生;

管理培训生(风险合规)岗位主要招收法学、理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生;

管理培训生(渠道运营)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学等专业毕业生;

管理培训生(综合管理)岗位主要招收理学、工学、经济学、管理学、心理学、文学等专业毕业生。

3.具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力,有良好的协作精神和发展潜力。

4.具有良好的英语听说读写能力,国家大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。

(二)上海总部管理培训生

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科及以上学历,管理培训生岗位主要招收理学、工学、经济学、法学、管理学、文学、数学、软件工程、管理科学与工程、系统科学及大数据等专业毕业生。

3.具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力,有良好的协作精神和发展潜力。

4.具有良好的英语听说读写能力,国家大学英语六级 (CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力资格证明(如 TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。

(三)银行卡中心、信息科技运营中心、软件中心、国际结算单证处理中心、北京国际金融研修院、上海国际金融研修院相关业务岗位

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科及以上学历,银行卡中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学等专业毕业生;信息科技运营中心主要招收信息科技、数学相关专业毕业生;软件中心主要招收信息科技、数学、统计学、交互设计、视觉设计、人力资源等相关专业毕业生;国际结算单证处理中心主要招收经济学、法学、文学(外语类)等专业毕业生;北京国际金融研修院和上海国际金融研修院主要招收教育学、经济学、管理学、理学、工学等专业毕业生。

3.具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力。

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

(四)审计分部岗位

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科及以上学历,计算机、软件开发、数据分析、数学、审计、会计、统计、经济、金融等相关专业。

3.具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力。

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

(五)境内分行管理培训生岗位

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科及以上学历,主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等专业。

3.具有较好的综合素质、学习能力和创新能力,有良好的协作精神和发展潜力。

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语六级(CET6)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

(六)境内分行信息科技岗位

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科及以上学历,主要招收信息科技相关专业。

3.具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力。

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上)。

(七)境内分行营业网点业务岗位(营销服务)

1.国内外院校应届毕业生。

2.大学本科学历,理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等专业。

3.具有较好的基本素质、服务观念和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力。

4.具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级(CET4)考试425分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

(八)境内分行营业网点业务岗位(综合服务)

1.国内外院校应届毕业生,部分机构可招收32周岁及以下的金融行业从业人员和毕业三年以内的在职人员(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市)。

2.大学本科学历,理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等专业;部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)可放宽至专升本或大专学历(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市)。

3.具有较好的基本素质、服务观念和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力。

4.一般应具有较好的英语听说读写能力。

(九)港澳台及海外机构、综合经营公司相关岗位

见各岗位具体的资格条件。

三、相关说明

(一)各机构在上述基本条件、岗位条件的基础上,将分别明确具体的招聘条件,请应聘者根据本人情况申报,避免无效申请。

(二)应聘者应满足以下毕业时间要求:

1.境内院校应届毕业生,应在2021年1月1日至2022年7月31日期间毕业且为初次就业,并获得毕业证、学位证、就业报到证原件及相关资格证书,可开始全职工作。

2.境外院校应届毕业生,应为2021年1月1日至2022年7月31日期间毕业且为初次就业,并能够在2022年7月31日前获得学历(学位)证书原件或国家教育部留学服务中心的学历学位认证,可开始全职工作。其中,如在2022年7月31日之前仅取得毕业证,需在2022年12月31日前获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

3.中外合作联合办学项目毕业生,应符合上述要求之一。

4.以上所提及“应届毕业生”,均为境内外普通高等院校毕业生,不含定向生、委培生。


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  • 10万多名
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